選手交代

 「山の会すかんぽ」の集例会(月例ミーティング)に出席してきました。
 8月、9月の反省からスタートして10月、11月の予定が説明されました。
 まぁ、リーダがしっかりとしたスケジュールを組んでいますから安心です。

 今年行けなかった分、来年に期待するところもあり手をあげておきました。(^^)v


 懇親会になだれ込みます。
 先に諏訪湖に行ったNさんが急に名古屋に転勤だそうです。
 代わりに名古屋に単身赴任していたNさん(同姓です)が東京に戻ってきます。
 歓送会は「さんまの尾頭付き」だけです。(笑)
 なんとシンプルな団体でしょ。(爆)

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 で、名古屋に行くNさんは後継者を連れてきました。
 大学時代にワンゲルに所属していて冬季合宿はもちろん雪の中。いいですねぇ。
 最近は雪の中で夜を明かすこともなくなってきたメンバーには良い刺激です。
 また、平均年齢もグッと下がります。会長が真っ先に名刺を上げています。
 即入会決定ですね。(^^)v

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 岩ちゃんは遅れてきたけど、しっかりとお菓子を自分で作ってきました。
 来月は三斗小屋温泉のリーダーを努めます。
 もやは、自分のペースでは歩けなくなった会長が久しぶりに喜んでいます。(笑)

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この記事へのコメント

momomo
2014年09月10日 00:44
○さん、こんばんは。

会長はノラさんなのですね。
顔真っ赤でごきげんな感じですね(笑)。
ぼくは昨日、山の会の夏山反省会でした。
飲んで食べてしゃべって、
反省などせず楽しく過ごしました。
レン
2014年09月10日 09:49
すかんぽの長続きの秘訣は
きちんとしたスケジューリング、
きっちり反省会と定例会をするところですね。
あとは、会員相互の親睦とやる気。
会を運営するにあたって参考になります。
ますますのご発展を!
2014年09月10日 23:11
>momomoさん
 ノラさんは会長一筋40年です。すごい記録ですよね。

 ノラさんは***熱で断酒していたのでしばらくぶりのお酒のようです。
 お酒の味を思い出したようです。(笑)

 momomoさんもしっかり飲んでるじゃありませんか。(笑)
2014年09月10日 23:14
>レンさん
 長続きの秘訣はまったくその通りです。
 さらに言えば、役割分担が明確化されていることです。
 年初の総会で毎月の定例山行とそのリーダ/サブリーダが決まり、責任をもって「山行計画書」から「報告書」までを記録に残すことが義務付けられています。
 会長は、司会をするだけですね。USOです、自己対応とかクレーム対応とか新人勧誘とか水面下で苦労の連続で痩せる時間もないそうです。あれ???